En el mes de abril de 2026, treinta startups españolas cerraron rondas de financiación que suman más de 340 millones de euros. Dinero fresco que en la mayoría de los casos tiene un destino claro: crecer, y para crecer hacen falta personas.
No todas contratan de la misma forma ni buscan los mismos perfiles. Algunas son empresas de decenas de empleados que acaban de recibir su primer gran impulso. Otras llevan años creciendo y usan la financiación para acelerar su expansión internacional. Estas son las más relevantes para quien busca trabajo en el ecosistema startup español ahora mismo.
Las startups con más financiación
Xoople — Observación de la Tierra desde el espacio (130 millones de euros)
Xoople es la startup española que más dinero levantó en abril. Opera satélites de observación terrestre y vende sus datos e imágenes a empresas, gobiernos y organizaciones que necesitan información geoespacial actualizada. Con 130 millones de euros recaudados, tiene músculo para una expansión importante.
Los perfiles que suelen buscar este tipo de empresas son ingenieros aeroespaciales, especialistas en datos geoespaciales, desarrolladores de software y perfiles comerciales para vender a clientes institucionales.
Citibox — Taquillas inteligentes para paquetería (100 millones de euros)
Citibox instala taquillas inteligentes en portales de edificios para que los vecinos reciban sus paquetes sin estar en casa. Opera en España, Italia y Francia y lleva años creciendo al ritmo del auge del comercio online. Con esta ronda tiene previsto acelerar su expansión europea.
Tiene portal de empleo activo con posiciones en tecnología, operaciones, instalación y atención al cliente. Es una empresa con perfil muy variado de contratación: desde técnicos de instalación hasta desarrolladores de software y perfiles de expansión internacional.
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PLD Space — Lanzadores de cohetes españoles (30 millones de euros)
PLD Space es la empresa española que está construyendo cohetes orbitales. Su lanzador MIURA 5 tiene previsto su primer vuelo en 2026 desde la Guayana Francesa, con motores de propulsión líquida criogénica diseñados y fabricados íntegramente en España. Tiene más de 100 vacantes activas según Glassdoor.
Los perfiles que busca son principalmente técnicos e ingenieros: aeroespaciales, mecánicos, eléctricos, de sistemas, de software embebido y de propulsión. También tiene programa de prácticas para estudiantes de ingenierías.
Si quieres trabajar en lo que en España se lleva haciendo durante décadas en Estados Unidos, esta es la empresa.
Wallbox — Cargadores para coches eléctricos (11 millones de euros)
Wallbox es una de las empresas españolas más internacionales del sector de la movilidad eléctrica. Fabrica cargadores para vehículos eléctricos tanto para uso doméstico como para flotas empresariales, opera en 96 países y tiene sede en Barcelona con fábricas también en Estados Unidos.
Tiene alrededor de 20 vacantes activas en España ahora mismo, en perfiles de ingeniería, software, operaciones y comercial. Es una empresa que combina hardware y software, lo que la hace interesante para perfiles muy distintos.
Incapto — Café en suscripción directa (10 millones de euros)
Incapto vende café en grano de especialidad por suscripción directa al consumidor, con sus propias cafeteras y un modelo que reduce el residuo de cápsulas. Lleva varios años en el ranking LinkedIn Top Startups en España y contrata principalmente en ventas, operaciones y marketing.
Es una empresa más accesible en términos de perfil: no todo es tech. Si tienes experiencia en growth, e-commerce, atención al cliente o logística, es una startup con tracción real y buenas valoraciones de empleados.
BigBuy — Ecommerce B2B (4 millones de euros)
BigBuy es una plataforma de dropshipping y distribución B2B que conecta a más de 5.000 fabricantes con más de 100.000 tiendas online en toda Europa. Tiene sede en Valencia y es una de las empresas de ecommerce B2B más grandes del continente.
Tiene portal de empleo activo con posiciones en tecnología, marketing digital, logística y atención al cliente. Para perfiles con experiencia en ecommerce, SEO, paid media o gestión de catálogos es un entorno con mucho donde aprender.
Una resumen para orientarte rápido
| Empresa | Sector | Financiación | Perfiles principales |
|---|---|---|---|
| Xoople | Satélites / datos | 130M€ | Ingeniería, datos, comercial |
| Citibox | Logística / IoT | 100M€ | Tech, operaciones, instalación |
| PLD Space | Aeroespacial | 30M€ | Ingeniería aeroespacial |
| Wallbox | Movilidad eléctrica | 11M€ | Ingeniería, software, comercial |
| Incapto | Ecommerce / café | 10M€ | Ventas, marketing, operaciones |
| BigBuy | Ecommerce B2B | 4M€ | Tech, marketing, logística |
Por qué las startups con financiación reciente buscan empleados
Una startup que acaba de cerrar una ronda importante tiene dinero en el banco y presión para usarlo bien. Eso casi siempre significa contratar. Y hacerlo deprisa.
El proceso de selección en una startup suele ser más corto que en una gran empresa: menos rondas, decisiones más rápidas y más peso en la actitud y las ganas que en el currículum perfecto. Para quien viene de sectores tradicionales y quiere dar el salto al entorno startup, el momento justo después de una ronda de financiación es el mejor para intentarlo.
El otro factor es el equity. Algunas de estas empresas ofrecen opciones sobre acciones o participaciones en la empresa como parte del paquete. Si la empresa crece y llega a cotizar en bolsa o es adquirida, ese beneficio puede ser muy significativo. No siempre ocurre, pero es un elemento que no existe en el empleo público ni en la mayoría de grandes empresas.
Si te interesa el mundo startup pero no sabes por dónde empezar, en nuestra guía sobre cómo trabajar para empresas tecnológicas internacionales encontrarás más recursos para orientarte.
Dónde seguir el ecosistema startup español
Para estar al día de qué startups están creciendo y contratando, los mejores recursos son Startup Valencia, Startupxplore, el LinkedIn Top Startups España que se publica anualmente, y boletines especializados como el de Evan Nisselson o las newsletters de fondos como Kibo Ventures o K Fund, que suelen anunciar sus nuevas inversiones antes que los medios generalistas.
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