Buscar trabajo remoto suele empezar siempre de la misma forma. Abres LinkedIn, escribes “remote”, revisas las primeras ofertas, pasas a otro portal de empleo y vuelves a hacer prácticamente la misma búsqueda.
El problema es que, después de varios días, es fácil tener la sensación de estar viendo una y otra vez las mismas oportunidades.
Sin embargo, existe otra forma de buscar empleo que puede ampliar bastante el número de opciones que tienes delante: dejar de buscar únicamente ofertas y empezar a buscar empresas.
Parece un cambio pequeño, pero cambia completamente el punto de partida.
En lugar de preguntarte qué ofertas hay hoy, pregunta qué empresas contratan en remoto
Cuando encuentras una oferta de empleo en LinkedIn, Indeed o cualquier otro portal, detrás de ella hay una empresa.
Y esa empresa no publica una sola vacante para siempre.
Puede estar buscando hoy a una persona para atención al cliente, dentro de unas semanas necesitar un perfil de marketing y más adelante abrir posiciones relacionadas con ventas, tecnología, diseño o administración.
Por eso, conocer las empresas que trabajan con equipos remotos es incluso más interesante que guardar una oferta concreta.
Una oferta desaparece.
Una empresa sigue publicando nuevas oportunidades durante años.
El problema es encontrar esas empresas
Aquí es donde empieza la parte más pesada.
Puedes descubrirlas buscando en Google, navegando por portales de empleo, siguiendo listas en redes sociales, leyendo artículos o entrando una por una en sus páginas de empleo después de pegarte un rato buscando…
Funciona.
Pero requiere bastante tiempo.
Además, cuando encuentras una empresa interesante es habitual guardarla en favoritos, dejar una pestaña abierta o apuntarla en alguna nota que probablemente no vuelvas a consultar.
Al final terminas con decenas de enlaces repartidos por diferentes sitios.
Por eso en TrabajarporelMundo hemos decidido reunir este trabajo en un único lugar.
Hemos creado un Directorio de empresas que contratan en remoto
Después de años publicando oportunidades de trabajo internacional y empleo remoto, hemos preparado un Directorio de empresas que contratan en remoto.
La idea no es ofrecer una lista estática de vacantes.
Es algo diferente.
El Directorio reúne empresas que puedes investigar y te permite llegar directamente hasta sus páginas oficiales de empleo.
De esta forma puedes utilizarlo como punto de partida cada vez que te sientes a buscar trabajo.
En lugar de abrir cinco portales y empezar otra vez desde cero:
abres el Directorio → eliges empresas → revisas sus páginas de empleo → localizas las oportunidades que encajan contigo.
Puedes verlo aquí:
👉 Directorio de empresas que contratan en remoto
¿Todas tienen ofertas abiertas ahora mismo?
No.
Y esta parte es importante.
Las necesidades de contratación cambian constantemente. Una empresa puede tener diez puestos disponibles hoy y ninguno dentro de un mes.
También puede ocurrir exactamente lo contrario.
Por eso este sistema tiene sentido precisamente como Directorio de empresas, y no simplemente como una recopilación de ofertas que quedarán obsoletas rápidamente.
Tampoco todas las empresas permiten trabajar desde cualquier país. Algunas limitan determinadas vacantes a Estados Unidos, Europa u otras regiones, y los requisitos de idioma, experiencia o residencia dependen de cada posición.
Hay que revisar cada oportunidad.
Una forma sencilla de utilizarlo
No necesitas revisar cientos de empresas en una tarde.
De hecho, probablemente sea peor hacerlo así.
Puedes crear una rutina mucho más sencilla.
Por ejemplo, cada día eliges cinco o diez empresas, visitas sus páginas de empleo y compruebas si existe alguna posición que encaje con tu perfil.
Cuando encuentres una oportunidad interesante, la guardas y preparas la candidatura.
Con el paso de los días habrás revisado muchas más empresas de las que normalmente aparecen en tu búsqueda habitual de LinkedIn.
Y posiblemente descubras compañías que ni siquiera conocías.
El segundo problema: recordar dónde has enviado el currículum
Cuando empiezas a enviar varias candidaturas aparece otro problema.
¿Dónde mandé el CV?
¿Cuánto ofrecían?
¿Era remoto desde España, LATAM, Europa o EEUU?
¿Cuándo tenía aquella entrevista?
¿Hace una semana que no contestan?
Por eso junto al Directorio hemos incluido también nuestro Organizador de Candidaturas TxM.
Es una plantilla para llevar el control de las ofertas que te interesan, las candidaturas que has enviado, entrevistas y próximos seguimientos.
La idea es que ambas herramientas trabajen juntas:
Directorio → encuentras empresas y oportunidades.
Organizador → controlas todo lo que ocurre después.
Ahora está disponible con un 50% de descuento
Para el lanzamiento hemos activado temporalmente un descuento del 50%.
El precio habitual del Directorio es de 47 euros, pero durante esta oferta se puede conseguir por 23,50 euros utilizando el cupón:
50INICIO
El Organizador de Candidaturas está incluido sin coste adicional.
👉 Ver el Directorio y acceder a la oferta de lanzamiento
Es un pago único y no existe ninguna suscripción mensual.
Buscar mejor antes que buscar más
Pasarse cinco horas enviando currículums no significa necesariamente estar haciendo una buena búsqueda de empleo.
En muchas ocasiones el problema no es dedicar pocas horas.
Es dedicar esas horas siempre a los mismos lugares.
Buscar directamente en las empresas añade una fuente más a LinkedIn, Indeed, InfoJobs, newsletters y cualquier otro sistema que ya estés utilizando.
Y quizá esa sea precisamente la empresa que te faltaba encontrar.